沟通管理相关的企业管理资料
| 资料名称 | 整理日期 | 资料大小 | 人气 | 资料等级 | |
 组织行为学-组织行为 |
2005-10-21 | 126 KB | 210 |  |
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| · 本资料为组织行为学-组织行为 共44页ppt 目录 一、什么是组织： 组织是一个企业运转的功能实体，是一个系统。 组织结构就是组织实体的构建，它确定了组织系统中各构成因素... |
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| 资料语言：简体中文 需培训币：20个 运行平台：PowerPoint | |||||
| 组织行为学-绪论 |
2005-10-21 | 114 KB | 310 | |
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| · 本资料为组织行为学-绪论 共58页ppt 组织行为学（又称：组织行为管理学、管理心理学）是系统研究组织中人的行为的学科；组织行为学的研究和应用倡导以人为中心的现代管理观念，是人力资源管理的重要理论和实践基础。组织行为学主要关... |
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| 资料语言：简体中文 需培训币：20个 运行平台：PowerPoint | |||||
| 组织行为学-群体行为 |
2005-10-21 | 206 KB | 317 | |
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| · 本资料为组织行为学-群体行为 共84页ppt 目录 一、什么是群体 群体的概念必须包含以下几个方面： 1、群体是不同的工作个体组成的 2、群体成员之间必须存在一定的社会-工作关系 3、群体成员应具有... |
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| 资料语言：简体中文 需培训币：20个 运行平台：PowerPoint | |||||
| 组织行为学-领导行为 |
2005-10-21 | 343 KB | 206 | |
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| · 本资料为组织行为学-领导行为 共100页ppt 目录 一、什么是领导 领导是一种职位象征 领导是个体行为和人格特征的体现 领导是一系列的行为过程 “领导是一种直接的人际影响力、是沟通过程所表现出来的一种达成组织... |
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| 资料语言：简体中文 需培训币：20个 运行平台：PowerPoint | |||||
| 组织行为学-激励行为 |
2005-10-21 | 194 KB | 193 | |
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| · 本资料为组织行为学-激励行为 共52页ppt 目录 一、什么是激励： 激励是组织中对人的工作行为的有效激发，是促进和改变人的工作行为的手段或方法，它可以激发人的动机，导向人的行为，发挥人的潜能，满... |
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| 资料语言：简体中文 需培训币：20个 运行平台：PowerPoint | |||||
| 组织行为学-工作行为 |
2005-10-21 | 64 KB | 123 | |
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| · 本资料为组织行为学-工作行为 共25页ppt 目录 对于所有的人来说，生活和工作的压力是时刻存在的 一、什么是压力 压力是人在内、外环境作用下产生的非确定性反应，也就是人的某种异常体验、感觉和反应。 ”... |
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| 资料语言：简体中文 需培训币：20个 运行平台：PowerPoint | |||||
| 组织行为学-个体行为 |
2005-10-21 | 152 KB | 191 | |
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| · 本资料为组织行为学-个体行为 共76页ppt 目录 第四章：知觉、社会知觉与认知判断 第五章：态度及其行为的改变 第六章：动机与需求的管理 第七章：个性的管理分析... |
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| 资料语言：简体中文 需培训币：20个 运行平台：PowerPoint | |||||
| 组织行为学（狼的智慧） |
2008-3-25 | 707 KB | 2628 |  |
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| · 组织行为学最佳诠释-------- 狼的智慧 组织行为学的核心问题： 1.个体行为： 核心问题是激励问题 2.群体行为：核心问题是领导问题 3.组织行为：核心问题是结构和设计... |
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| 资料语言：简体中文 需培训币：4个 运行平台：PowerPoint | |||||
| 组织行为及其管理过程 |
2005-10-21 | 196 KB | 140 | |
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| · 本资料为组织行为及其管理过程 共77页ppt 战略是组织形成与发展的指引和方向。 组织是实施战略的载体；组织的产生是为了解决效率问题。 人力资源是支持组织达成战略目标的条件和资源保障 制度设计解决了组织发展过程中的管理提... |
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| 资料语言：简体中文 需培训币：25个 运行平台：PowerPoint | |||||
| 组织系统 |
2012-8-28 | 81 KB | 0 | |
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| · 组织系统 一. 填空 1． 企业的行政管理结构用 来表现，它包括 和 ，分别显示 之间的关系和 之间的关系。 2． 组织系统（管理树）中的岗位图描绘的是按... |
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