人力资源|培训师培训公开课

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按课程分类列【人力资源\|培训师】

课程名称	开课时间	费用	地区	人气
·年终绩效考核与3E薪酬体系设计实务	2004-11-20	￥2200	深圳	2844
·年终绩效考核设计与管理实务高级研修班	2004-12-15	￥2000	深圳	2259
·年度考评、年终奖分配与调薪计划	2004-12-18	￥1200	广州	4980
·高级秘书研修班	2004-12-19	￥980	广州	3047
·余世维-没有执行力就没有竞争力	2004-12-25	￥1600	深圳	4429
·工作分析、岗位说明书的编写	2004-12-25	￥1200	广州	5107
·年终绩效考核的有效组织和实施	2004-12-26	￥980	深圳	2274
·HR部门常规工作实际操作技能提升	2005-01-01	￥1880	广州	2606
·胜任素质模型与行为面试方法高级研修班	2005-01-07	￥1800	广州	2031
·如何制定年度人力资源规划	2005-01-08	￥980	深圳	2288
·如何制定年度人力资源规划	2005-01-22	￥980	深圳	2334
·以才能为基础的人才培养体系	2005-02-27	￥980	广州	1730
·培训师的培训(广州)	2005-03-10	￥2400	广州	2597
·招聘与面试技巧实操研修班	2005-03-12	￥980	深圳	2013
·现代企业人力资源3P系统高级研修班	2005-03-12	￥1180	深圳	1709
·招聘系统与面试技巧	2005-03-19	￥1800	广州	1763
·量化的人力成本与薪酬设计	2005-03-25	￥1800	广州	1969
·基于胜任力模型的招聘技术	2005-03-26	￥1980	深圳	2544
·秘书系统职业技能训练高级研修班	2005-03-26	￥1800	深圳	2193
·胜任素质模型与行为面试方法高级研修班	2005-03-26	￥1800	广州	1557
·国际职业培训师培训班(北京第五期)	2005-03-26	￥2380	北京	2392
·培训师的培训(上海)	2005-03-27	￥2800	上海	2733
·培训师的培训	2005-04-07	￥2400	广州	1998
·企业选、育、用、留人才的实用技巧高级研修班	2005-04-08	￥1880	广州	2008
·员工能力（任职资格）评估体系的建立	2005-04-08	￥1980	深圳	1997
·如何确保生产计划的有效性	2005-04-15	￥1800	广州	2024
·采购管理与降价谈判技巧	2005-04-16	￥1800	广州	1486
·绩效管理	2005-04-22	￥1580	深圳	2088
·国际职业培训师高级资格认证班（北京第三期）	2005-04-22	￥5280	北京	2114
·素质模型建立培训--沟通创造价值	2005-04-22	￥4800	深圳	1435
·2005第四届中国人力资源发展高峰会	2005-04-23	￥8800	北京	2935
·企业内部高端培训师的培训	2005-04-23	￥2200	深圳	1811
·风险的薪酬体系设计	2005-04-23	￥980	深圳	1608
·“8+1”模式量化绩效考核与绩效系统的执行	2005-04-23	￥2200	广州	2319

共有6409个课程第1/189页首页上页下页末页直接跳到第页

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